以下是小企业主需要了解的关于未来一年税法变化和通胀调整的信息.
标准里程费率
到2023年，商业行驶里程的比率将达到65英里.5美分，比为2022年下半年设定利率的年中上调3美分
第179节费用
In 2023, 第179条费用扣除额增加到最高扣除额1美元,160,前2美元中的000美元,890,在本纳税年度投入使用的符合条件的设备中. 这一数额与2018年以后纳税年度的通货膨胀挂钩. 在TCJA下，扣除额得到了加强，包括对非住宅合格房地产(如屋顶)的改善, 消防, 报警系统和安全系统, 和加热, 通风, 以及空调系统. 同样值得注意的是，与购买任何运动型多用途车相关的成本, 按第179条的费用处理, 不能超过$28,900.
红利折旧
9月27日后投入使用的符合条件的物业，企业可以立即扣除100%的成本, 2017, 及在一月一日之前, 2023, 之后将在四年时间内逐步下降:2023年达到80%, 60% in 2024, 40% in 2025, 20% in 2026, 到2027年及以后的年份，这一比例为0%.
合资格营业收入扣除
符合条件的纳税人可以从符合条件的国内企业和某些股息中扣除最高20%的某些业务收入. 要获得扣除额的资格，营业收入必须不超过一定的金额. In 2023, 这些门槛金额是182美元,单身和户主申报者需缴纳100美元，外加364美元,已婚纳税人联合报税200英镑.
研究 & 发展税收抵免
从2018年开始, 总收入低于5000万美元的企业可以使用这项抵免来抵消替代性最低税额. 某些可能没有任何所得税义务的初创企业也可以用抵免来抵消工资税.
工作机会抵税额(WOTC)
延长至2025年(综合拨款法案), 2022), 工作机会税收抵免适用于雇佣长期失业者(失业27周或更长时间)的雇主，通常相当于头6美元的40%,支付给新雇员的工资中有1000万英镑.
员工健康保险费用
从2023年开始的纳税年度，平均工资为30,700美元(2022年为28,700美元)。. 这一数额用于限制小雇主健康保险抵免，并确定谁是有资格获得抵免的小雇主.
商务餐饮及娱乐费用
在2023年，与经营贸易或企业相关的食品和饮料费用的纳税人可以扣除这些费用的50%.
雇主提供的交通福利
如果你在2023年为员工提供交通福利, 通勤公路车辆每月运输的最高限额, 以及任何过境通行证, is $300. 每月的停车限额为300美元.
